Cursos de Administración de Recursos Humanos en Lima Metropolitana

Centro: Consultoría Psicológica Sistema Londres SAC

Los LIDERES de hoy ya no visualizan el TRABAJO EN EQUIPO, como la simple suma de aportaciones individuales, sino como una coordinación, e involucramiento directo para que dicho proceso se realice de forma CORRECTA.

Categoría: Administración de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Impartido en: Lima

Avenida Arequipa, 1972, 15046 Lima, Municipalidad Metropolitana de Lima

Curso: Régimen Disciplinario

Centro: Centro de Capacitación y Desarrollo Empresarial

GIMEN DISCIPLINARIO Y PROCEDIMIENTO SANCIONADOR DISPOSICIONES GENERALES · Ámbito de Aplicación. Responsabilidad administrativa disciplinaria. Principios de la potestad disciplinaria. Autoridades competentes del procedimiento administrativo...

Categoría: Administración de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Impartido en: Lince

Jirón Risso, 242, 15046 Lince, Municipalidad Metropolitana de Lima

Curso de Gestión de Recursos Humanos

Centro: Centro de Capacitación y Desarrollo Empresarial

. La Ley del servicio Civil- Antecedentes2. Porqué la necesidad de una nueva ley del servicio civil3. Principios de la ley del servicio civil4. Organización del servicio civil- Atribuciones de SERVIR- Las Oficinas de Recursos Humanos- El Tribunal del servicio...

Categoría: Administración de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Impartido en: Lince

Jirón Risso, 242, 15046 Lince, Municipalidad Metropolitana de Lima

Curso de Gestión de Capital Humano

Centro: Centro de Capacitación y Desarrollo Empresarial

Gestión del Talento HumanoLa nueva estructura de la administración pública: Los Gobiernos Regionales.Locales y su incorporación al Régimen del Servicio Civil.Ley de Bases de la Carrera Administrativa,Decreto Legislativo N° 276 y su Reglamento y la Ley de Contrato...

Categoría: Administración de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Impartido en: Lince

Jirón Risso, 242, 15046 Lince, Municipalidad Metropolitana de Lima

Curso: Gestión de Recursos Humanos en el Sector Público

Centro: Centro de Capacitación y Desarrollo Empresarial

1. La Ley del servicio Civil- Antecedentes2. Porqué la necesidad de una nueva ley del servicio civil3. Principios de la ley del servicio civil 4. Organización del servicio civil- Atribuciones de SERVIR- Las Oficinas de Recursos Humanos-...

Categoría: Administración de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Impartido en: Lince

Jirón Risso, 242, 15046 Lince, Municipalidad Metropolitana de Lima

Curso: Teletrabajo

Centro: AELE S.A.C.

TELETRABAJO Nueva Modalidad de Contratación OBJETIVO: Analizar los alcances de la utilización de esta modalidad especial de contratación establecida por la Ley Nº 30036, que se caracterizada por la utilización de tecnologías de la información y las telecomunicaciones...

Categoría: Administración de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Impartido en: Miraflores

Avenida Paseo de la República, 6236, 15074 Miraflores, Lima

Curso: Gestión de Recursos Humanos en la Administración Pública

Centro: Centro de Capacitación y Desarrollo Empresarial

1. La Ley del servicio Civil - Antecedentes2. Porqué la necesidad de una nueva ley del servicio civil3. Principios de la ley del servicio civil4. Organización del servicio civil- Atribuciones de SERVIR- Las Oficinas de Recursos Humanos- El Tribunal del servicio...

Categoría: Administración de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Impartido en: Lince

Jirón Risso, 242, 15046 Lince, Municipalidad Metropolitana de Lima

Curso - Los Procesos Técnicos del Sistema de Recursos Humanos

Centro: Centro de Capacitación y Desarrollo Empresarial

I. Incorporación al Servicio Civil1. Proceso de Selección. 2. Requisitos para acceder al Servicio Civil. 3. Condiciones para la incorporación al servicio civil. 4. Finalidad del proceso de selección. 5. Tipos de procesos de selección. 6. Inicio de...

Categoría: Administración de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Impartido en: Lince

Jirón Risso, 242, 15046 Lince, Municipalidad Metropolitana de Lima

Curso de Mapeo de Puestos

Centro: Centro de Capacitación y Desarrollo Empresarial

MÓDULO I: CONCEPTOS CLAVE· Etapas del Proceso de Tránsito al Nuevo Régimen del Servicio Civil y el Mapeo de Puestos.· El Mapeo de Puestos. Concepto, importancia, aplicación en la gestión de los RRHH.· Mapa de Procesos y Mapeo de Puesto: Identificación...

Categoría: Administración de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Impartido en: Lince

Jirón Risso, 242, 15046 Lince, Municipalidad Metropolitana de Lima

Curso - taller: Administración de Personal

Centro: Formalogistic SAC - Formación en Logística y Transporte

INTRODUCCIÓNLa Gestión de los RR.HH, en toda organización, hoy por hoy, se ha convertido en una exigencia y necesidad para poder tener éxito en los resultados del negocio. Situaciones relevantes que se van presentando en el desarrollo de las actividades de la...

Categoría: Administración de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Impartido en: Miraflores

Miraflores, Municipalidad Metropolitana de Lima

Curso - Planeamiento Estratégico y Desarrollo Institucional

Centro: Instituto de Investigación y Desarrollo Profesional

V CURSO TALLER PLANEAMIENTO ESTRATÉGICO Y DESARROLLO INSTITUCIONAL OBJETIVOS: · Aplicar aspectos teóricos y normativos; así como herramientas para evaluar, controlar y desarrollar el Plan Estratégico...

Categoría: Administración de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Impartido en: Lince

Avenida Arenales, 1912, 15073 Lince, Municipalidad Metropolitana de Lima

Curso - Coaching

Centro: New Horizons Perú

Planifica una estrategia de coaching eficiente, toma decisiones óptimas, establece relaciones de confianza, evalúa y motiva al personal de tu empresa.

Categoría: Administración de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Impartido en: Santiago de Surco

Jirón Monterrey, 170, 15038 Santiago de Surco, Municipalidad Metropolitana de Lima

Curso - Gestión por Competencias

Centro: Impacto Humano

CERTIFICADO A NOMBRE DE IMPACTO HUMANO. OBJETIVO Que el participante esté preparado para desarrollar un modelo de gestión por competencias en su organización. RESUMEN Una gestión por competencias, adecuadamente implementada, nos ayudará a detectar a las...

Categoría: Administración de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Impartido en: Lince

Lince, Gobierno Regional de Lima

Curso de Gestión por Competencias, Alineación con los Procesos de Recursos Humanos

Centro: Impacto Humano

CERTIFICADO DE PARTICIPACIÓN SUSCRITO POR IMPACTO HUMANO. Que el participante esté preparado para alinear y desarrollar el modelo de gestión por competencias con los principales procesos y herramientas empleados en el área de recursos humanos. RESUMEN ...

Categoría: Administración de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Impartido en: Lince

Lince, Gobierno Regional de Lima

Diplomado de Especialización en Selección del Capital Humano por Competencias

Centro: Personnel Consultores

Diplomado de Especialización en Selección del Capital Humano por Competencias. Inicio: 06 de Diciembre del 2014. Certificación a nombre de la Universidad Nacional Mayor de San Marcos.Duración Total: 2 mesesHorario: Sábados...

Categoría: Administración de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Impartido en: Cercado de Lima

Elespuru, 685, 15076 Cercado de Lima, Municipalidad Metropolitana de Lima

Curso: Cómo Despedir a un Trabajador: “Reducción de Costos laborales y Desvinculación Efectiva”

Centro: Personnel Consultores

EXPOSITOR: JULIO APARICIO IRALA Abogado Laboralista. Cuenta con una Maestría en Comportamiento Organizacional y RR.HH por la Universidad Ricardo Palma. Es Catedrático por más de 5 años del Diplomado de Recursos Humanosde la PUCP (Pontificia Universidad Católica...

Categoría: Administración de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Impartido en: Cercado de Lima

Elespuru, 685, 15076 Cercado de Lima, Municipalidad Metropolitana de Lima

Sistemas de Gestión de Recursos Humanos

Centro: Instituto de Investigación y Desarrollo Profesional

VIII Curso Taller SISTEMA DE GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS CONTENIDO TEMÁTICO: · AUTORIDAD NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL – SERVIR (D.LEG 1023) · EL SISTEMA DE PERSONAL...

Categoría: Administración de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Impartido en: Lince

Avenida Arenales, 1912, 15073 Lince, Municipalidad Metropolitana de Lima

Curso de Gestión Estratégica de Recursos Humanos por Competencias

Centro: Technology Management and Business

Se otorgará un Certificado de Participación o Aprobación por parte de Technology Management and Business. *Quienes aprueben 5 cursos recibirán además un Certificado de Diplomado. Identificar los nuevos roles de recursos en la gestión empresarial. Conocer y aplicar...

Categoría: Administración de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Impartido en: San Isidro

San Isidro, Municipalidad Metropolitana de Lima

Curso Capacitación SAP HR - Gestión de Recursos Humanos - Human Resource (No Oficial)

Centro: NBTEL Soluciones a Procesos de Negocios

Capacitación enfocada a obtener un nivel de usuario experto en SAP HR. Formación que lo resalta como un profesional especializado en Gestión de Personal con el uso de las mejores prácticas aplicados al ámbito Recursos Humanos. El curso está instruido por Consultores...

Categoría: Administración de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Impartido en: Lima

Avenida José Pardo, 182, 15074 Lima, Municipalidad Metropolitana de Lima

Taller de Negociaciones efectivas

Centro: Instituto de Formación Bancaria IFB

Comprender los conceptos básicos aplicables a la negociación, resolución de conflictos y toma de decisiones. Comprender los estilos, modelos, tácticas y estrategias de negociación que le permitan desarrollar un estilo propio de negociación eficaz. - Negociación - Estilos...

Categoría: Administración de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Impartido en: Santiago de Surco

Avenida Santiago de Surco, N° 4717, 15039 Santiago de Surco, Municipalidad Metropolitana de Lima

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